• 惠州同為數碼科技有限公司
  • 人事經理
  • 1500以下 / 廣東省惠州市 / 3年經驗 / 大專 / 全職
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  • 2020-06-15 00:00:00 發布于富海人才網
職位描述:
   任職要求:
1、年齡30-40歲,大專或以上學歷,
2、專業的人力資源管理工作經驗5年或以上,大型生產制造業3年以上管理經驗;
3、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認知、能夠指導招聘、薪酬、績效考核、培訓等各個模塊的工作,擅長制度建設、績效管理;
4、熟悉國家、廣東省及惠州各項法規政策。
5、具有解決復雜問題的能力,具備獨立工作能力及良好的工作推進能力;
6、具有很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強,具備良好的管理能力和決策能力;
職責描述: 
1、 協調各部門的人力資源需求計劃,制定和掌握人員編制方案、崗位任職要求,組織好相關的招聘、渠道開發、維護以及面試等;
2、 組織協調員工勞動關系,建立并完善人力資源管理體系和制度,研究、設計人力資源管理模式;
3、制定員工的福利政策,組織績效管理與考核,完善薪酬及有效激勵制度
4、建立員工培訓體系、公司內部講師團隊的建設、課程體系的開發、激勵機制的建設;
5、編制并執行公司人事行政預算和成本控制規劃;
6、負責公司會議安排、年度旅游、體檢、節假日活動、年會等組織安排;
聯系方式
   聯系人員:廖小姐
   聯系電話: 該職位未公開聯系電話,請通過富海人才網投遞簡歷
   電子郵箱: liaoxin@tvt.net.cn
工作地址
    廣東省惠州市 仲愷高新區東江高新科技產業園興科東路2號1#廠房
惠州同為數碼科技有限公司
行業:電子、微電子技術
公司規模:
公司地址:廣東省惠州市仲愷高新區東江高新科技產業園興科東路2號1#廠房
企業暫未定位電子地圖
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